My Cart
You have no items in your shopping cart.
Please wait...
Categories | |
---|---|
Author | Teresa Amabile |
Coauthors | Steven Kramer |
Title | The progress principle : using small wins to ignite joy, engagement, and creativity at work |
Location | Paikallisvarasto Shipped the next business day |
Publisher | Harvard Business Review Press |
Publication year | 2011 |
Edition | 1 |
Binding | Hardcover, no dust jacket (hardcover) |
Page count | 260 |
Language | English |
ISBN | 9781422198575 |
Product condition | Satisfactory + (K2+) |
Other remarks | little bending edges, little wear covers, slight skewing on spine |
Height (mm) | 240 |
Depth (mm) | 163 |
Width (mm) | 21 |
Weight (g) | 470 |
Tax Class | Marginaaliverotus |
Keywords | johtaminen, yrityskulttuuri, työelämä, luovuus, henkilöstöjohtaminen, henkilöstöhallinto, työviihtyvyys, työtyytyväisyys, motivaatio, henkilöstö, työntekijät, innovatiivisuus, organisaatiokulttuuri, työmotivaatio, sitoutuminen, sitouttaminen, työilmapiiri, motivointi, tiimit, Corporate culture, Employee motivation, Creative ability in business, sitoutuminen (toiminta) |