Antti Saarnio : Omistajalähtöinen johtaminen : yritysjohto markkinoiden ristitulessa

Markkina-arvon kehityksestä on tullut voimakas yrityksen toimintaa ohjaava tekijä. Kysymys ei enää ole siitä, pitäisikö markkina-arvon antaa vaikuttaa yrityksen johtamiseen, vaan pikemminkin siitä, kuinka voimakkaasti sen saa antaa vaikuttaa yrityksen toimintaan. Oikein ymmärrettynä ja käsiteltynä omistajalähtöinen johtaminen tarjoaa organisaatioille työkalun sitoa kaikki yrityksessä tehtävät päätökset samansuuntaisiksi.

Omistajalähtöinen johtaminen piirtää kokonaiskuvan omistajalähtöisestä johtamisesta ja vastaa muun muassa seuraaviin kysymyksiin:
• Mitä sijoittajat nykyään haluavat yritysjohdolta?
• Miksi omistajien tavoitteet pitäisi kytkeä yrityksen toimintaan?
• Millainen yrityskulttuuri tukee yritysjohdon omistajalähtöistä toimintamallia?
• Voidaanko korkea teknologian yritysten arvoja laskea tai selittää?

Lisäksi kirja antaa esimerkkejä siitä, miten johtavat kansainväliset yritykset, kuten Coca-Cola, Lloyds TSB, SAS ja Siemens, ovat kytkeneet omistajien tavoitteet johtamisjärjestelmiinsä ja miten yritykset ovat reagoineet sijoittajavallan kasvuun.

Kyvystä johtaa sijoittajien odotuksia on tullut yrityksille kilpailuetu tekijä, joka voi aivan yhtä lailla kuin asiakaskarkkinoihin liittyvät kilpailutekijät, jakaa yritykset menestyjiin ja häviäjiin. Kyseessä ei ole yksi uusi johtamisoppi kymmenien muiden joukkoon – Omistajalähtöinen johtaminen kuuluu jokaisen menestyvän yritysjohdon työkalupakkiin.