Kirsi Luoma : Ei ainoastaan rahasta : osaamisen kokonaispalkitseminen

Kirjassa kuvataan, miten kokonaispalkitseminen rakennetaan niin, että se motivoi henkilöstöä ja
auttaa yritystä kilpailussa osaavasta asiantuntijatyövoimasta. Kirja käsittelee aineellista ja
aineetonta palkitsemista motivaation perustalta: mikä todella motivoi juuri meidän yrityksemme
henkilöstöä"

Kirjassa selvitetään, miten kokonaispalkitsemisesta luodaan johtamisen, motivaation ja
sitoutumisen tuki. Kirjaan on koottu haastatteluja erityyppisistä yrityksistä sekä hyviä käytäntöjä
asiantuntijan palkitsemiseen ja työn arviointiin.

Kirjassa puhutaan myös rahasta: asiantuntijoiden strateginen tulosperusteinen palkitseminen on
merkittävä, mutta haastava asia. Tekijät antavat esimerkkejä parhaista käytännöistä ja arviointia
tukevista menetelmistä strategiseen palkitsemiseen.