Outi Ikonen : Muutosneuvottelut

Ainutlaatuinen opas johtajalle muutosneuvotteluihin!
Miten voit johtajana varmistaa, että organisaatiosi selviää muutosneuvotteluista vahvana ja yhtenäisenä? Miten ylläpidät luottamusta ja näytät tulevaisuuden suuntaa, vaikka päätökset olisivat vaikeita? Voivatko muutosneuvottelut olla myös uuden alku?

Muutosneuvottelut - Selkeys, inhimillisyys, tulevaisuus on ainutlaatuinen opas muutosneuvotteluiden johtamiseen. Se sopii tilanteisiin, joissa organisaation tulevaisuus ja kulttuuri punnitaan. Kirja tarjoaa selkeitä periaatteita ja työkaluja, jotka auttavat yhdistämään tehokkuuden ja inhimillisyyden johtamisessa.

Kirja auttaa johtajaa muun muassa:
• oivaltamaan, miten muutosneuvotteluja johdetaan selkeästi ja inhimillisesti
• saamaan välineitä henkilöstön sitouttamiseen ja organisaatiokulttuurin vahvistamiseen
• rakentamaan luottamusta sekä viestimään ja kohtaamaan vaikeat tilanteet arvopohjaisella johtajuudella.

Muutosneuvottelut eivät ole vain irtisanomisneuvotteluita. Ne ovat mahdollisuus rakentaa uutta. Muutosneuvottelut ovat johtajuuden tulikoe. Ja tämä kirja antaa sinulle työkalut onnistua siinä.

Outi Ikonen (PsM, KTM) on organisaatiopsykologi, jolla on yli 20 vuoden kokemus organisaatioiden kehittämisestä sekä johtoryhmien, esihenkilöiden ja koko työyhteisön kanssa työskentelystä tuloksellisuuden ja inhimillisyyden parantamiseksi. Ikonen on kirjoittanut kollegoidensa kanssa kirjan Inhimillinen tehokkuus - Jännitteet hyötykäyttöön (Alma Talent, 2023), joka oli Ekonomiliiton Paras bisneskirja -kilpailun finalisti.